Ignorer kommandoer på båndet
Gå til hovedindhold
Log på
Tilbage

 

 

Pulje til særlig indsats for ledige over 50 århttps://www.statens-tilskudspuljer.dk/beskæftigelsesministeriet/styrelsen-for-arbejdsmarked-og-rekruttering/80Pulje til særlig indsats for ledige over 50 år<div class="ExternalClass76599E66A09640BBB2A1FA36268E660C"><p>​Formålet med puljen er at forhindre langtidsledighed for personer i målgruppen samt at få langtidsledige i målgruppen tilbage i job. <br></p></div>GP0|#079dfa8f-4a8a-4c44-860f-ab10a8239fbf;L0|#0079dfa8f-4a8a-4c44-860f-ab10a8239fbf|Særlige;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783;GP0|#fccc74a4-87a7-4da1-af2a-12269a73475e;L0|#0fccc74a4-87a7-4da1-af2a-12269a73475e|Indsats;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783;GP0|#b9f4c218-06be-480d-8ec0-9355266f7d23;L0|#0b9f4c218-06be-480d-8ec0-9355266f7d23|ledige;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783GP0|#a8412042-cb69-4bd4-86b0-f78cbd614487;L0|#0a8412042-cb69-4bd4-86b0-f78cbd614487|Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering;GTSet|#218379f0-baf0-45b4-bdf1-6f0a75e2b838;GPP|#f11368ff-e53f-4a73-aad0-b032c1d769fdStyrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering
Sporskifte - FL § 17.51.04.10https://www.statens-tilskudspuljer.dk/beskæftigelsesministeriet/styrelsen-for-arbejdsmarked-og-rekruttering/44Sporskifte - FL § 17.51.04.10<div class="ExternalClassCF4754895950431BA6BE0D16C0C52A47"><p>​Formålet med puljen til sporskifte er at give medarbejdere, der enten er i risiko for at blive nedslidte eller er nedslidte, mulighed for at gennemføre et sporskifteforløb med henblik på at fastholde dem på arbejdsmarkedet.</p></div>GP0|#aecb0986-974c-48f7-9fa7-8fb9e3a21354;L0|#0aecb0986-974c-48f7-9fa7-8fb9e3a21354|Nedslidningstruede;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783;GP0|#789ac791-a89a-43e8-8e2b-876fd826082b;L0|#0789ac791-a89a-43e8-8e2b-876fd826082b|opkvalificering;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783;GP0|#98b40576-6832-4966-812c-306f8d8ad08a;L0|#098b40576-6832-4966-812c-306f8d8ad08a|Efteruddannelse;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783;GP0|#b1da6073-7966-4f85-a17a-7da76e36728a;L0|#0b1da6073-7966-4f85-a17a-7da76e36728a|sporskifte;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783GP0|#a8412042-cb69-4bd4-86b0-f78cbd614487;L0|#0a8412042-cb69-4bd4-86b0-f78cbd614487|Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering;GTSet|#218379f0-baf0-45b4-bdf1-6f0a75e2b838;GPP|#f11368ff-e53f-4a73-aad0-b032c1d769fdrunningStyrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering
Pulje til styrket fokus på jobformidling i kommuner og a-kasserhttps://www.statens-tilskudspuljer.dk/beskæftigelsesministeriet/styrelsen-for-arbejdsmarked-og-rekruttering/79Pulje til styrket fokus på jobformidling i kommuner og a-kasser<div class="ExternalClass7A1F1718154945CD8A62EAAC07574497"><p>​Formålet med puljen er at styrke fokus på god jobformidling og at understøtte jobcentre og a-kassers arbejde med at håndtere jobordrer.<br></p></div>GP0|#0911d7c0-3264-4431-9962-57adab0122ad;L0|#00911d7c0-3264-4431-9962-57adab0122ad|Styrket fokus;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783;GP0|#d637f403-9ff5-4eff-ac3a-bec20872ea75;L0|#0d637f403-9ff5-4eff-ac3a-bec20872ea75|jobmidling;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783;GP0|#8e6ffb6d-26c6-4a34-99d0-aee9752a2c92;L0|#08e6ffb6d-26c6-4a34-99d0-aee9752a2c92|Kommuner;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783GP0|#a8412042-cb69-4bd4-86b0-f78cbd614487;L0|#0a8412042-cb69-4bd4-86b0-f78cbd614487|Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering;GTSet|#218379f0-baf0-45b4-bdf1-6f0a75e2b838;GPP|#f11368ff-e53f-4a73-aad0-b032c1d769fdStyrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering
Pulje til jobrettede aktiviteter for kommende dimittenderhttps://www.statens-tilskudspuljer.dk/beskæftigelsesministeriet/styrelsen-for-arbejdsmarked-og-rekruttering/81Pulje til jobrettede aktiviteter for kommende dimittender<div class="ExternalClass70226DE91DC14712B4683A829E185EA6"><p>​​Formålet er, at dimittender får et større jobfokus på sidste del af uddannelsen, og dermed kommer enten direkte i job eller hurtigere i job <br></p></div>GP0|#4cf9f16a-dd99-449e-a588-0965293b7a55;L0|#04cf9f16a-dd99-449e-a588-0965293b7a55|jobrettede;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783;GP0|#0be41d37-c401-4a9f-83b2-f004063a7cb2;L0|#00be41d37-c401-4a9f-83b2-f004063a7cb2|Aktiviteter;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783;GP0|#4807c762-448f-464f-a273-b6d8ad380c89;L0|#04807c762-448f-464f-a273-b6d8ad380c89|dimittender;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783GP0|#a8412042-cb69-4bd4-86b0-f78cbd614487;L0|#0a8412042-cb69-4bd4-86b0-f78cbd614487|Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering;GTSet|#218379f0-baf0-45b4-bdf1-6f0a75e2b838;GPP|#f11368ff-e53f-4a73-aad0-b032c1d769fdStyrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering
Puljer til indsats ved større afskedigelser til varslingsindsats - FL § 17.46.14.10.https://www.statens-tilskudspuljer.dk/beskæftigelsesministeriet/styrelsen-for-arbejdsmarked-og-rekruttering/47Puljer til indsats ved større afskedigelser til varslingsindsats - FL § 17.46.14.10.<div class="ExternalClass6D283835C5F148F6ADC6285C04F8072B"><p>​Formålet med varslingspuljen er at iværksætte indsatser for medarbejdere i forbindelse med større afskedigelser af stor betydning for et lokalområde. <br></p></div>GP0|#3abf6aa9-3019-441d-9d27-18f712029404;L0|#03abf6aa9-3019-441d-9d27-18f712029404|virksomhedslukning;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783;GP0|#7e3fed63-2b5f-40a5-8c3f-1dacbab7170d;L0|#07e3fed63-2b5f-40a5-8c3f-1dacbab7170d|afskedigelse;GTSet|#252ffb72-a184-4aa1-b2c3-1edb4e88a783GP0|#a8412042-cb69-4bd4-86b0-f78cbd614487;L0|#0a8412042-cb69-4bd4-86b0-f78cbd614487|Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering;GTSet|#218379f0-baf0-45b4-bdf1-6f0a75e2b838;GPP|#f11368ff-e53f-4a73-aad0-b032c1d769fdrunningStyrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering

Tilbage
Økonomistyrelsen
Landgreven 4
1017 København K
Tlf: 3392 8000
Mail: statens-tilskudspuljer@oes.dk
Tilgængelighedserklæring
Økonomistyrelsens logo
Startside